Workshop & Team Building
Sicurezza Psicologica.
Promuovere fiducia e spirito di squadra
Un team psicologicamente sicuro è più resiliente, creativo e orientato al successo.
Questo workshop vuole essere una palestra per i team che desiderano costruire insieme un ambiente di lavoro sicuro, dove tutti si sentono liberi di esprimere idee, dubbi e opinioni. Attraverso esercizi pratici, giochi di ruolo e tecniche di comunicazione efficace, i partecipanti impareranno a rafforzare la collaborazione, costruire fiducia reciproca e spirito di squadra.
Feedback & Feedforward.
I super poteri di professionisti e organizzazioni
Feedback e Feedforward sono strumenti essenziali per favorire la crescita individuale e organizzativa.
Attraverso esercizi interattivi, i partecipanti scopriranno come dare e ricevere feedback orientati al miglioramento e come utilizzare il feedforward per guardare al futuro con strategie di sviluppo mirate.
Per chi desidera migliorare le relazioni, potenziare le performance, promuovere processi di leadership diffusa e rendere l’organizzazione più coesa e proattiva.
Self-Leadership e Intelligenza Emotiva
Per chi desidera crescere come leader, migliorare il modo in cui interagisce con le persone e il modo in cui prende le decisioni.
Un percorso che unisce un laboratorio esperienziale a strumenti di assessment per accompagnarti nell’acquisire consapevolezza sul tuo stile di leadership unico, allenare le competenze per riconoscere e regolare le emozioni, generare fiducia, migliorare le prestazioni e guidare rafforzando la coesione e la motivazione.
User Stories Writing & Splitting
Un’esperienza che combina teoria, casi studio ed esercitazioni pratiche, perfetta per chi desidera allenarsi nella scrittura di User Stories comprensibili e orientate al valore; fare pratica con le tecniche di splitting per imparare a scomporre storie complesse in unità più piccole; migliorare la collaborazione tra team e facilitare la consegna incrementale di valore.
Agile Inception. Dall’idea al prodotto
Un’esperienza pratica e coinvolgente con sessioni interattive ed esercizi pratici per guidare i team attraverso tutte le fasi iniziali di creazione di un prodotto.
Partendo da un’idea, i partecipanti imparano a definire e strutturare un pretotipo: passando dalla vision di prodotto fino alla roadmap e al backlog.
Questo team building favorisce la creazione di una vision condivisa e potenzia la capacità del team di lavorare in modo coeso mentre sperimenta un approccio e un mindset agile.
Il mio metodo…
In ogni mio workshop e team-building mantengo un approccio ‘tailor made’ affinchè l’esperienza di apprendimento sia di volta in volta calata sulle esigenze dei partecipanti e dell’organizzazione.
In base al format scelto abbino formazione teorica, laboratori esperienziali, tecniche di coaching e strumenti di EI & Talent Assessment al fine di creare occasioni uniche di apprendimento interattivo e partecipativo.
Ogni percorso prevede modalità di erogazione on-line, in presenza o intra-aziendale.
Collaborazioni
